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刘永静代表:减轻妇女照料子女和自身发展压力
作者:  来源:本网   发布时间:2016-1-13 9:55:49
 

  有统计显示,目前我国高等院校女生比例已达44%,但就业的机会却少于男生,96%的应届高校女性毕业生和75.5%的女性求职者认为存在女性就业歧视问题,其中一个主要因素就是怀孕、生育和哺乳。

  “如果生育两孩,女性朋友就面临着四五年的孕产期,势必会加剧这种就业歧视。”省人大代表、唐山荣园新澳国际贸易有限公司董事长刘永静建议,完善计划生育奖励假制度,依法保障女性就业、休假等合法权益,支持女性生育后重返工作岗位,鼓励用人单位制定有利于职工平衡工作与家庭关系的措施。

  “要把好事办好,政府部门还要制定一系列配套措施。”刘永静代表表示,应加大投入力度,大力兴办和支持各类妇幼保健、托幼、青少年发展等服务机构,减轻妇女和家庭照料子女的压力和女性自身事业发展的压力。这样才有利于提升人口质量。

  “全面两孩政策使人口和计划生育工作的方向和理念发生了很大转变。”陈秀娥委员说,人口和计划生育工作应由管理为主向更加注重服务家庭转变,由主要依靠政府力量向政府、社会和公民多元共治转变。在服务家庭方面,不只是要关注育龄妇女,还要关注她们的家庭收入、孩子照料、家庭和谐等。

 
责编: 陶影
   
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